In 'n wêreld wat deur kwaliteit en standaardisering aangedryf word, streef organisasies voortdurend om aan die vereistes soos uiteengesit deur die International Organization for Standardization (ISO) te voldoen. Die ISO speel 'n belangrike rol in die vestiging en handhawing van die bedryfstandaarde, wat konsekwentheid en nakoming van verskillende sektore verseker. As deel van hierdie poging word jaarlikse oudits uitgevoer om 'n organisasie se nakoming van ISO -standaarde te beoordeel. Hierdie oudits het 'n geweldige belang in die evaluering en verbetering van prosesse, die verbetering van klanttevredenheid en die dryf van organisatoriese groei.
Die ISO-jaarlikse oudit is 'n deeglike oorsig van 'n organisasie se bedrywighede, met die doel om die nakoming daarvan aan ISO-standaarde te beoordeel, gebiede vir verbetering te identifiseer en konsekwentheid en effektiwiteit in die daaglikse praktyke te verseker. Hierdie omvattende evaluering dek verskillende aspekte soos kwaliteitsbestuur, omgewingsimpak, beroepsgesondheid en veiligheid, inligtingsekuriteit en sosiale verantwoordelikheid.
Tydens die ouditproses besoek ouditeure, wat hoogs gekwalifiseerde kundiges in hul onderskeie velde is, die organisasie besoek om sy prosedures, dokumente en praktyke ter plaatse te ondersoek. Hulle beoordeel of die prosesse van die organisasie ooreenstem met ISO -vereistes, die effektiwiteit van geïmplementeerde stelsels meet en bewyse versamel om die nakoming te bevestig.
Onlangs het die maatskappy die hernuwing jaarlikse hersiening van die ISO -sertifiseringsertifikaat suksesvol verkry. Dit is 'n belangrike vordering wat die onderneming gemaak het met die verbetering van sy omvattende sterkte, wat 'n nuwe vlak van verfyning, institusionalisering en standaardiseringsbestuur merk. Die maatskappy heg groot belang aan die sertifisering van die 'drie stelsels'. Die bekendstelling van die stelsel vir gehalte, omgewing en beroepsgesondheid en veiligheid sal volledig van stapel gestuur word. Deur organisatoriese leierskap te versterk, die voorbereiding van bestuurshandleidings en prosedurele dokumente te standaardiseer, opleiding op standaardbestuurstelselinhoud te versterk en interne bestuursoudits streng te implementeer, sal die maatskappy ten volle belê in die konstruksie en verbetering van die bestuurstelsel.
Die kundige span het 'n sertifiseringsoudit vir die bestuurstelsel oor die onderneming gedoen. Deur middel van hersiening van dokumente, navrae, waarnemings, rekordmonsters en ander metodes, is die kundige groep van mening dat die maatskappy se stelsel dokumente aan die toepaslike nasionale standaarde en regulasies voldoen. Dit stem in om die sertifisering en registrasie van die bestuurstelsel van die onderneming te hernu en 'n "drie -stelsel" -bestuursertifiseringsertifikaat uit te reik. Die maatskappy sal van hierdie geleentheid gebruik maak om die bestuur en werking van die 'drie stelsels', die bestuur van gehalte, omgewing en beroepsgesondheid en veiligheidsbestuur, meer gestandaardiseerd en professioneel te bevorder en diep te bevorder, deurlopend te verbeter en die maatskappy se omvattende bestuursvlak te verbeter en sterk ondersteuning te bied vir die onderneming se hoë-tegnologie en hoë gehalte ontwikkeling.
Postyd: Sep-22-2023